завдання кадрової агенції полягає в

завдання кадрової агенції полягає в тому щоб позбавити замовника зайвих дзвінків зустрічей співбесід з кандидатами що мають низьку вірогідність отримати заявлену посаду

Результаты (английский) 1:

the task of the personnel of the Agency is to deprive the customer unnecessary calls, meetings, interviews with candidates that have a low chance to acquire its position

Результаты (английский) 2:

Personnel agency task is to save the customer unnecessary calls meetings of interviews with candidates that have a low probability to receive the stated position

Результаты (английский) 3:

Task of its personnel of the agency is to deprive the customer unnecessary calls meetings interviews with the candidates who have low probability to receive declared position